Экономист по труду

Организация комплекса работ по организации, оплате и мотивации труда (численность предприятия была более 1200 чел.). Освоила на хорошем уровне компьтерные программы Excel, 1C и другие оффисные программы, работала с большими объёмами информации.

Организация комплекса работ по организации, оплате и мотивации труда (численность предприятия была более 1200 чел.). Освоила компьтерные программы Word, Excel, 1C и другие оффисные программы, работала с большими объёмами информации.

Организация комплекса работ по организации, оплате и мотивации труда, льготам и компенсациям на производственном предприятии численностью более 4500 чел. (начиная от должностных инструкций, штатных расписаний, и заканчивая аттестацией рабочих мест по условиям труда и вопросами по льготному пенсионному обеспечению). За время работы на предприятии выросла от рядового инженера по организации и оплате труда до зам. начальника отдела по организации и оплате труда (численность отдела составляла более 25 чел.)